武漢萬科物業服務有限公司貴陽分公司招聘簡章

2017/03/14 分類:貴州招聘吧 1097

一、安全員（300人）

崗位職責：

1、負責轄區內治安、消防、交通等安全管理;

2、負責停車場車輛出入登記及收費;

3、熟悉各類突發事件處理流程，并能處理轄區內各類突發事件。

任職要求：

1、身高170cm以上，年齡35以下，全身無紋身，無不良個人嗜好。小區保安身高可放寬至168cm，可接受女生;

薪資福利：月薪3500—4000;入職購買五險;包吃包住;公司每年提供兩次以上內部競聘機會。

工作時間：根據各項目崗位實際情況分為兩班倒;月排休四天;加班有加班費

工作地點：清鎮市廣大上城、貴陽市各區

二、置業顧問(20人)

崗位職責：

1、負責公司所有項目的二手房交易;

2、負責與客戶對接房屋的交易情況;

3、按照客戶委托的情況對房屋進行交易處理;

4、完成領導交付的其他工作。

任職要求：

1、善于與客戶溝通，有較強的服務意識;

2、有較強的團隊意識和服務意識;

3、大專及以上學歷，有一定工作經驗者優先。

薪資福利：到手3K+ 試用期：三個月。試用薪資：2K+200(餐)+提成

工作時間：90:0-18:00

三、客服前臺10人

崗位職責:

1、受理及主動電話客戶，能夠及時發現客戶問題并給到正確和滿意的回復。

2、與客戶建立良好的聯系，熟悉和挖掘客戶需求，并對客戶進行系統的應用培訓。

3、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務的意識跟能力，最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關人員或主管處理，并跟蹤進展直至解決。

4、物業費收取及其他相關手續辦理。、

任職要求：

1、專科學歷，有一定客戶服務工作經驗或銷售經驗，有一定的客戶服務知識和能力。

2、計算機操作熟練，office辦公軟件使用熟練，有一定的網絡知識基礎，熟練使用photoshop等制圖工具者優先考慮。

3、要求一定要有“客戶為先”的服務精神，一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發。

4、性格要求沉穩，隱忍、善于傾聽、有同理心、樂觀、積極、普通話標準、流利、反應靈敏。

5、熱愛工作，敬業，勤懇、樂于思考，具有自我發展的主觀愿望和自我學習能力。可適當加班者優先。

薪資待遇：試用期2800+200（餐）

工作時間：9:00—18:00 月休6天

工作地點：貴陽市小河區萬科物業

四、電
梯維修（10人）

崗位職責：
    1、每天負責檢查維護電梯設備，其中包括轎頂檢修，機房檢查，底坑檢查；

2、每天必須檢查轎廂內照明情況，有發黑發暗的燈管應及時更換；

3、將檢查發現的問題，詳細記錄下來，遇特殊情況應詳細注明問題出現的時間，并上報電梯公司；

4、當值期間全面負責電梯的正常運轉，嚴格執行電梯的運行管理規定，做好關梯前與開梯前的準備工作；

5、積極向業主宣傳電梯的管理規定及使用時應注意安全事項；
    6、精通電梯的操作程序，熟悉電梯緊急情況的處理方法；

7、水電設施出現故障時，必須及時配合電工做好修整工作；

8、發揮專長，為業主做好有償服務，為公司創造經濟效益，無特殊情況任何事情不得拖延；

9、接受上級領導臨時指派的工作。
  任職要求：
    1、38周歲以下，身體健康，從事電梯維修相關工作1-3年工作經驗；
    2、持電梯維修T1、T2證，能吃苦耐勞。
   薪資福利：3000元/月+加班工資+包吃住+五險一金
    工作地點：貴陽市經開區長江路