為加強(qiáng)我校教師隊(duì)伍及管理人才建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)校內(nèi)活力，實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展。根據(jù)《六盤水紅山實(shí)驗(yàn)學(xué)校（航宇學(xué)校高中部）招聘教師及管理人員公告》、六盤水紅山實(shí)驗(yàn)學(xué)校（航宇學(xué)校高中部）校辦發(fā)〔2017〕1號(hào)文件要求，決定面向社會(huì)公開招聘教師及管理人員72名，特制定本招聘簡章，現(xiàn)予以公布實(shí)施。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立六盤水紅山實(shí)驗(yàn)學(xué)校（航宇學(xué)校高中部）2017年公開招聘合同制教師及管理人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組（略）。

二、招聘原則和程序

招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察、政審相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行報(bào)考條件、考試程序、考試結(jié)果“三公開”制度。并按照擬定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及筆試、資格審查、面試、體檢、考察政審、公示和簽訂勞動(dòng)合同的程序進(jìn)行。

三、招聘計(jì)劃和職位

擬計(jì)劃招聘六盤水紅山實(shí)驗(yàn)學(xué)校（航宇學(xué)校高中部）合同制教師及管理人員72名，詳見《2017年六盤水紅山實(shí)驗(yàn)學(xué)校（航宇學(xué)校高中部）合同制教師及管理人員招聘職位一覽表》（以下簡稱《職位一覽表》）。

四、招聘對象及報(bào)名條件

（一）招聘對象

具有中國戶籍的應(yīng)、往屆全日制普通高校大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生(應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生)。

（二）報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法。

3.年齡40周歲以下（1977年3月28日及以后出生）。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

5.具備擬招聘職位所需的其他資格條件（具體要求詳見《職位一覽表》）。

（三）以下人員不得報(bào)考

1.定向到具體單位的2017年應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.截止2017年3月28日在讀的全日制非2017屆畢業(yè)生。

3.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。

4.曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員。

5.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件人員;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的人員。

6.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員。

7.違反計(jì)劃生育政策的人員。

8.不符合招聘職位資格條件要求的人員。 

五、報(bào)名

（一）報(bào)名

報(bào)名工作由六盤水紅山實(shí)驗(yàn)學(xué)校（航宇學(xué)校高中部）2017年公開招聘教師及管理人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡稱校招聘辦）負(fù)責(zé)組織，資格初審由六盤水紅山實(shí)驗(yàn)學(xué)校（航宇學(xué)校高中部）人力資源部統(tǒng)一組織實(shí)施。

1.報(bào)名時(shí)間：2017年3月27日至3月31日（上午9:00—12:00，下午12:30—17:30）

2.報(bào)名地點(diǎn)：水城縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳（雙水新區(qū)興縣路中段，縣法院斜對面。可乘坐1路公交車在縣建設(shè)局站下車，往回走50米即到。）

3.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行

4.咨詢電話：0858—2186268           

5.報(bào)名要求：

（1）報(bào)考人員須持近期免冠一寸彩色照片1張（白底）；自帶U盤拷貝已填寫的報(bào)名花名冊電子文檔（報(bào)名花名冊可在六盤水市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、163貴州人事考試信息網(wǎng)下載）；自帶U盤拷貝本人近期免冠2寸彩色電子照片（相片格式為JPG，規(guī)格為彩色、白底，相片統(tǒng)一命名為：身份證號(hào)碼–姓名）。

（2）每人限報(bào)一個(gè)職位，多報(bào)無效。報(bào)名時(shí)按照黔價(jià)費(fèi)（2010）55號(hào)文件的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，收取考務(wù)費(fèi)100元。收據(jù)一式兩份，一份由報(bào)考人員簽字確定后留存，另一份交由報(bào)名資格審查處保存。

（3）報(bào)考人員如實(shí)填寫《六盤水紅山實(shí)驗(yàn)學(xué)校（航宇學(xué)校高中部）2017年面向社會(huì)公開招聘合同制教師及管理人員報(bào)名表》（以下簡稱《報(bào)名表》，表格可在六盤水市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、163貴州人事考試信息網(wǎng)下載）。報(bào)名花名冊電子文檔（自帶U盤），因填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤所造成的后果由報(bào)考人負(fù)責(zé)；由他人代報(bào)的，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同考生本人填寫，由考生本人承擔(dān)責(zé)任；報(bào)考人員提供的電子照片不符合規(guī)定，由考生本人承擔(dān)責(zé)任。

計(jì)劃招聘人數(shù)與通過報(bào)考人數(shù)的比例達(dá)到1:2方能開考。計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:2比例的職位，該職位招聘計(jì)劃予以減少或取消。開考比例按報(bào)名時(shí)符合條件能獲得準(zhǔn)考證的人數(shù)為準(zhǔn)，報(bào)名者由于缺考未參加筆試的，計(jì)入開考比例。招聘職位減少或取消的情況將通過六盤水市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、163貴州人事考試信息網(wǎng)向社會(huì)公布。職位招聘計(jì)劃數(shù)減少的，報(bào)考該職位的考生所報(bào)職位不再進(jìn)行調(diào)整；職位招聘計(jì)劃數(shù)取消的，經(jīng)本人申請，可調(diào)劑到符合報(bào)考條件的其他職位，若本人不同意調(diào)劑或不符合其他招聘崗位條件的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，退還其報(bào)名費(fèi)。

本次報(bào)名現(xiàn)場不進(jìn)行印證材料審核，考生本人對所填報(bào)名信息負(fù)責(zé)，資格審查貫穿于招聘工作的全過程。

（二）準(zhǔn)考證發(fā)放

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間為2017年4月13日（上午9:00—12:00，下午12:30—17:30）。報(bào)考人員憑有效《居民身份證》（或有效的《臨時(shí)居民身份證》）和考務(wù)費(fèi)收據(jù)到水城縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。

六、筆試

筆試考務(wù)工作在六盤水紅山實(shí)驗(yàn)學(xué)校（航宇學(xué)校高中部）2017年公開招聘合同制教師及管理人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。

1.筆試為閉卷考試。

2.筆試科目：（1）報(bào)考教師崗位的，考試科目為相應(yīng)學(xué)科的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)

（2）報(bào)考管理崗位的，考試科目為《管理基礎(chǔ)知識(shí)》

3.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試時(shí)間為2017年4月16日，具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

考生必須同時(shí)持有效《居民身份證》（或有效的《臨時(shí)居民身份證》）和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。未完成筆試科目或未取得有效筆試成績的考生，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

七、資格審查

（一）資格審查

資格審查在筆試結(jié)束后由校招聘辦具體實(shí)施。資格審查對象按筆試總成績從高到低在各招聘職位計(jì)劃數(shù)與資格復(fù)審對象人數(shù)1:2比例以內(nèi)（含1:2）確定，同一職位報(bào)考人員筆試成績名次末位并列的同時(shí)確定為資格審查人員。校招聘辦按照《招聘簡章》、報(bào)考人員填寫的《報(bào)名信息表》和考生提供的相關(guān)資料，對考生是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行審查。經(jīng)審查符合招聘職位所需資格條件的報(bào)考人員，由負(fù)責(zé)資格審查的同志簽署意見。經(jīng)資格審查不符合招聘條件的報(bào)考人員，取消其進(jìn)入面試資格，該職位按筆試總成績由高到低依次遞補(bǔ)。經(jīng)資格審查，通過審查人員人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例低于2:1的，相應(yīng)職位將減少招聘計(jì)劃數(shù)；無考生通過資格審查的職位，該職位計(jì)劃數(shù)將予以取消。   

筆試后，進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)的考生須提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書（2017屆應(yīng)屆畢業(yè)生需提交就業(yè)推薦表）、相關(guān)資格證書、證明及本人有效《居民身份證》（或有效的《臨時(shí)居民身份證》）等原件及復(fù)印件，到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。

考生應(yīng)關(guān)注資格審查相關(guān)公告，如因考生未閱公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等原因?qū)е聼o法聯(lián)系而未參加審查的，其后果由考生本人承擔(dān)。審查結(jié)束后，合格人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，按規(guī)定需遞補(bǔ)資格審查的職位，在遞補(bǔ)審查期內(nèi)按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。招聘單位24小時(shí)內(nèi)無法聯(lián)系審查遞補(bǔ)人員的，視為考生自動(dòng)放棄。
資格審查結(jié)束后，由校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將進(jìn)入面試人員名單和招聘計(jì)劃取消及減少情況在六盤水市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、163貴州人事考試信息網(wǎng)上公布。
資格審查時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知。

八、面試及總成績

（一）面試

面試人員為資格審查合格人員。職位招聘計(jì)劃數(shù)與通過資格審查后的考生人數(shù)達(dá)不到1:2比例的最后1名考生，其面試成績須達(dá)到本考場當(dāng)日實(shí)際參加面試人員的面試平均分方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試工作由校招聘辦統(tǒng)一組織進(jìn)行（面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式另行在六盤水市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、163貴州人事考試信息網(wǎng)公告）。

（二）總成績計(jì)算

考生總成績按百分制計(jì)算。其中，筆試成績百分制折算后占60%，面試成績百分制折算后占40%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若再出現(xiàn)末位總成績、筆試成績并列的，由校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組另行決定。

九、體檢

    根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績由高到低以1︰1的比例確定體檢對象，若有放棄體檢、或體檢不合格的，該職位不再遞補(bǔ)。

體檢必須在校招聘辦指定的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部[2013]58號(hào)）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)體檢結(jié)論后，校招聘辦將給予體檢不合格人員申請復(fù)查一次的機(jī)會(huì)（需當(dāng)日作出結(jié)論的體檢項(xiàng)目除外），并以復(fù)查結(jié)果作為最終結(jié)論。

體檢工作由校招聘辦統(tǒng)一組織。體檢費(fèi)由考生自理。體檢時(shí)間及具體安排詳見六盤水市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、163貴州人事考試信息網(wǎng)公告。

十、考察政審

體檢合格人員列入考察政審對象，考察政審工作由校招聘辦負(fù)責(zé)，考察政審要做到全面、客觀、公正。

考察政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察政審時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。放棄考察政審或考察政審不合格的，不予遞補(bǔ)。

在考察政審中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，由校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，該職位不再遞補(bǔ)。

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。

2.定向到具體單位的應(yīng)屆畢業(yè)生。

3.截止2017年3月28日在讀的全日制非2017屆畢業(yè)生。

4.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。

5.被開除公職或被辭退未滿5年的人員。

6.報(bào)名時(shí)虛構(gòu)或隱瞞個(gè)人工作單位、學(xué)歷資格、政治面貌等相關(guān)身份信息獲取報(bào)名資格的人員。

7.截止到考察時(shí)未能提交招聘職位所需學(xué)歷、學(xué)位證書的人員(對于進(jìn)入考察階段的2017屆畢業(yè)生，提交招聘職位所需學(xué)歷、學(xué)位證書的時(shí)間推遲至2017年9月30日，逾期不能提交職位所需學(xué)歷、學(xué)位證書的，視為考察不合格)。

8.違反計(jì)劃生育政策的人員。

9.不符合招聘職位所需資格條件的人員。

10.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員。

11.有法律、法規(guī)規(guī)定不得簽訂勞動(dòng)合同的人員或經(jīng)校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能簽訂勞動(dòng)合同的人員。

十一、公示和簽訂勞動(dòng)合同

（一）公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察政審合格的人員，確定為擬簽訂勞動(dòng)合同人員，統(tǒng)一進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于七天，接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響簽訂合同的，取消資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩簽訂，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否簽訂，擬簽訂合同人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

（二）簽訂勞動(dòng)合同

公示期滿，無異議的，經(jīng)校長辦公室審核辦理簽訂勞動(dòng)合同手續(xù)。對于進(jìn)入簽訂合同環(huán)節(jié)的2017屆高校畢業(yè)生，在未正式畢業(yè)前暫不安排到相應(yīng)崗位工作，暫不簽訂勞動(dòng)合同。擬簽訂合同人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到。逾期不報(bào)到的，取消簽訂合同資格。

十二、待遇保障

1.合同制教師及管理人員暫無編制，實(shí)行合同制管理，勞動(dòng)合同與學(xué)校簽訂，首次簽訂勞動(dòng)合同的期限為三年（不含試用期2個(gè)月），合同期滿后是否需要續(xù)簽，根據(jù)崗位設(shè)置需求，由六盤水紅山實(shí)驗(yàn)學(xué)校（航宇學(xué)校高中部）研究后決定。合同制教師及管理人員的管理及考核工作由六盤水紅山實(shí)驗(yàn)學(xué)校（航宇學(xué)校高中部）校長辦公室負(fù)責(zé)。

2.工資標(biāo)準(zhǔn)：詳見《六盤水紅山實(shí)驗(yàn)學(xué)校（航宇學(xué)校高中部）2017年新進(jìn)主科教師及管理人員薪酬制度》。

3.五險(xiǎn)一金：由學(xué)校負(fù)責(zé)。

4.食宿：由學(xué)校負(fù)責(zé)。

十三、工作要求及其他事項(xiàng)

（一）紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作由校招聘辦負(fù)責(zé)組織實(shí)施，接受校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)、檢查和督促，并接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門及社會(huì)的監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

招聘工作全程接受社會(huì)及考生監(jiān)督，監(jiān)督電話：0858—2186268。

（二）招聘考試不指定考試用書，也不舉辦任何培訓(xùn)班。

（三）在招聘工作中，要做到公開、公平、公正，堅(jiān)持原則，嚴(yán)守紀(jì)律，嚴(yán)格把關(guān)，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生，對考生取消考試或簽訂合同資格并記錄在案。

（四）本《招聘簡章》解釋權(quán)屬校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，未經(jīng)允許，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載。

（五）本次招聘工作網(wǎng)站為六盤水市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、163貴州人事考試信息網(wǎng)(http://www.163gz.com/gzzp8/zkxx/ )，請考生密切關(guān)注以上網(wǎng)站公布的相關(guān)招聘信息。

（六）本次招聘工作未盡事宜，由校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組另行確定。

 

附件1招聘職位一覽表.xls.xls

附件2報(bào)名表.

附件3報(bào)名花名冊..xls

附件4六盤水紅山實(shí)驗(yàn)學(xué)校（航宇學(xué)校高中部）2017航宇高中部主科教師薪酬制度