貴州鐵路投資物產集團有限公司成立于2014年10月，系貴州省政府直屬大一型國有企業貴州鐵路投資集團有限責任公司的全資子公司，公司注冊資本金70000萬元，公司地址位于貴州省貴陽市貴陽綜合保稅區綜保路369號，主要從事物資供應、新型建材、物業開發、物流產業、金融產業等產業布局業務。現有貴州鐵建置業開發有限責任公司、貴州貴鋁物流有限公司、貴州鐵路物資工貿有限責任公司、貴州鐵建科技發展有限公司等4家控股子公司以及貴州鐵建恒發新材料科技股份有限公司、貴州鐵源科技有限公司、貴州平塘農村商業銀行股份有限公司3家參股子公司。
為推進公司高質量發展，公司秉承人崗相適、公平競爭、擇優錄用原則，現面向社會（不含公司系統職工）公開招聘相關崗位工作人員。
一、報名基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國；
（二）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
（三）具有良好的政治素質和道德品行；
（四）具有正常履行職責的身體條件和心里素質；
（五）滿足國家法定工作年齡要求；
（六）具備崗位所需的專業知識技能、工作經驗和能力素質；
（七）具有良好的溝通、協調、邏輯思維、寫作和學習能力，具備良好的職業道德、責任心和較強抗壓能力。
二、以下人員不予錄用
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
2.有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的；
3.曾被開除公職處分或在機關、企事業單位因違反有關法律、法規、紀律規定被勒令辭退的；
4.受黨紀、政紀處分且在影響期內的；
5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀政務處分的；
6.正在接受立案審查的或尚未給予結論的；
7.在國家和法定機構組織的各級各類招考中被認定實施了考試作弊行為的；
8.近三年年度考核中有被確定為不稱職（不合格）的；
9.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
10.國家相關法律、法規規定不得招聘入職的其它情形。
三、招聘崗位信息
招聘
單位 |
招聘
部門 |
招聘
崗位 |
招聘人數 |
崗位職責 |
任職資格 |
年薪
范圍 |
工作地點 |
| 貴州鐵路投資物產集團有限公司 |
法律合規部 |
副部長 |
1 |
1.負責公司法律、合規和風控制度建設及體系建設，確保公司依法合規經營，風險平穩可控，提升公司依法治企水平和風險防范能力。
2.負責公司法律事務管理工作。參與公司重要合同談判、公司重大生產經營管理活動，組織公司各類法律糾紛、勞動仲裁等法律事務工作。
3.負責公司合規管理工作。組織開展合規風險識別和預警，參與公司重大事項合規審查。
4.負責公司全面風險管理工作。組織開展公司風險識別、風險評估和風險預警工作。
5.負責指導子公司建立完善法律、合規及風控管理制度及體系。
6.負責開展法律、合規及風控等方面的宣傳和培訓工作。
7.完成公司領導交辦的其他工作。 |
1.本科及以上學歷，年齡40周歲以下，法律、經濟管理等相關專業；
2.3年以上國有企業法律事務相關崗位工作經驗或律師事務所工作經驗；
3.精通企業風控、企業管理、企業合規以及法律專業相關知識，了解各類訴訟程序；
4.熟悉合同起草、法律事務、風險管理等相關工作；
5.熟練使用office辦公軟件；
6.較強的語言表達能力、溝通能力；
7.具有法律職業資格A證，通過法律職業資格考試。 |
18-22萬 |
貴陽市
綜保區 |
| 貴州鐵路投資物產集團有限公司 |
審計部 |
副部長 |
1 |
1.負責貫徹執行國家和上級主管理部門有關內部審計工作的相關政策、法規及有關規定，建立健全公司內部審計規章制度、梳理內部審計工作流程并組織實施。
2.根據國家法律法規以及審計署關于內部審計工作的規定，結合公司的實際情況，編制公司年度內部審計工作計劃并組織實施。
3.負責組織實施內部審計工作。組織開展對公司本部及下屬子公司的經營管理、專項資金使用等情況進行內部審計；根據干部管理權限，按照有關規定組織開展對子公司法定代表人的經濟責任審計。
4.負責公司外聘審計中介機構的管理和監督，加強審計工作內、外部溝通和銜接。
5.負責按照規定建立公司內部審計檔案，組織開展內部審計人員的業務知識培訓工作。
6.完成公司領導交辦的其他工作。 |
1.本科及以上學歷，年齡40周歲以下，審計、財務、經濟、法律等相關專業；
2.3年以上企業內部審計相關經驗或會計師事務所工作經驗；
3.精通審計、財務、企業管理等知識；
4.具備較強的財務分析能力、熟悉商貿物流領域相關法律法規、業務流程；
5具備優秀的溝通協調及管理能力和良好的職業道德；
6.較強的語言表達能力、溝通能力；
7.具有注冊會計師（CPA）、國際注冊內審師（CIA）、審計師等中級及以上職稱。 |
18-22萬 |
貴陽市
綜保區 |
| 貴州鐵路投資物產集團有限公司 |
法律合規部 |
法律事務崗 |
1 |
1.參與公司重大生產經營管理活動；
2.負責法律法規研究，提供決策支撐；
3.處理公司各類訴訟及非訴法律事務；
4.負責公司合同審核及管理工作；
5.負責公司普法宣傳工作；
6.參與部門常規工作。 |
1.本科及以上學歷，年齡40周歲以下，法律相關專業；
2.1年以上國有企業法律事務相關崗位工作經驗或律師事務所工作經驗；
3.精通法律專業相關知識，了解各類訴訟程序；
4.熟悉合同起草、法律事務、企業管理等相關工作；
5.熟練使用office辦公軟件；
6.較強的語言表達能力、溝通能力；
7.具有法律職業資格A證，通過法律職業資格考試。 |
12-17萬 |
貴陽市
綜保區 |
| 貴州鐵路投資物產集團有限公司 |
法律合規部 |
風控管理崗 |
1 |
1.參與公司重大經營決策、重大經營活動談判，提出相關風險防范建議。
2.根據公司管理工作要求，具體負責構建公司風險、內控、合規管理體系。
3.負責組織實施公司風險評估、合規管理、內部控制相關工作。
4.完成公司領導交辦的其他工作。 |
1.本科及以上學歷，年齡40周歲以下，經濟、企業管理相關專業；
2.1年以上企業風險管理相關經驗或企業管理咨詢機構、會計師事務所工作經驗；
3.精通企業風控、企業管理、企業合規相關知識；
4.具備較強的財務分析能力、熟悉商貿物流領域相關法律法規、業務流程；
5.熟練使用office辦公軟件；
6.較強的語言表達能力、溝通能力；
7.與工作相關中級及以上職稱。 |
10-16萬 |
貴陽市
綜保區 |
| 貴州鐵建科技發展有限公司 |
綜合部 |
法務風控崗 |
1 |
1.根據公司風險管理工作要求，具體負責構建公司全面風險管理體系。
2.搜集和分析公司內、外部風險，結合風險管理績效及內控評價結果，查找管理中的薄弱環節。
3.組織公司各部門辨識、描述日常管理活動中可能發生的風險，確定風險評價方法，開展風險自評估。
4.采用風險與內控自我評估等方法對風險管理有效性進行檢驗，發現風險管理缺陷。提出風險可能采取的管理、應對措施，選擇實施的管理舉措，制定風險控制方案。
5.參與公司重大投資、融資、對外擔保等活動，進行事前風險分析、評估，提供風險評估意見。
6.具體負責組織構建公司內部控制體系，包括組織體系、內部管控制度和內控流程。
7.負責組織公司各部門推進制度建設，建立健全業務工作流程。 |
1.本科及以上學歷。
2.1年以上法務相關工作經驗。
3.法學相關專業。
4.持有法律職業資格C證以上，通過法律職業資格考試。 |
10-12萬 |
貴陽市
綜保區 |
|
四、招聘程序及相關要求
（一）簡歷投遞及篩選
應聘者可登錄貴州人才信息網或智聯招聘網站點擊招聘圖標或搜索公司名稱進入招聘頁面，在網站投遞簡歷的同時在招聘啟事附件中下載《應聘人員登記表》，并將身份證、學歷證、學位證、專業技術資格證、職業資格證、業績證明資料等掃描件以壓縮包形式發至聯系郵箱1847949492@qq.com，郵件須以“應聘崗位 本人姓名”命名。公司將根據崗位任職資格及需求對簡歷進行篩選，并通知初步面談溝通，謝絕上門、電話、傳真投遞簡歷。
報名人員提供虛假材料或偽造、更改有關證件、材料、信息騙取考試資格的，一經查實，取消考試資格；如在錄用之后查出招聘時存在上述情況的，取消錄用資格。
注：每人只能報考一個崗位，請勿多崗位投遞，投遞簡歷未按要求填寫《應聘人員登記表》的不予接收。
（二）招聘工作流程
1.本次招聘分為初步溝通、專業筆試和面試、背景調查、體檢、辦理入職等環節。
2.公司根據應聘人員綜合表現確定進入各環節人選，具體工作安排將另行通知，請及時關注。
3.招聘期間，我司將通過手機短信或電子郵件等方式與應聘人員聯系，請保持通信暢通。
（三）其他事項
1.我公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。
2.應聘資料恕不退還，應聘者的個人信息由我公司負責保密。
3.本次招聘我公司不收取任何費用，也沒有與其他中介機構及個人合作開展招聘工作，特此聲明。
本招聘啟事，由貴州鐵路投資物產集團有限公司人力資源部負責解釋。
附件：《應聘人員登記表》
文章來源：
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